月別アーカイブ: 2013年6月

決定権が無い下っ端に「改革しろ!」と言うだけの役員ってなんなの?

今日は総務部が受ける罰ゲームの一つ、外部役員による業務監査を描いてみました。
なおこの外部役員は↓の回で、会社の経費で鰻重を食っていたオッサンです。
経費で喰らう鰻重は美味いか?
031


我が社での慣例では、外部役員(監査役)は名誉職であり「良きに計らえ」と
業務に口出しをすることはありませんでした。
しかし上記の外部役員は何故かやる気を出して総務部の下っ端を
業務監査と称し、いたぶる大会を開催しておった訳です。

総務部では宇野さんが中心となり色々と改革案を上に提出していましたが、
何かと注文をつけられ結局はお蔵入りになっていました。
そんな中、この外部役員は「改革しろ!」と偉そうに説教するのです。
しかも改革案が上に通らないのは、宇野さんの「説明不足、能力不足だ!」と
批判しまくっておりました。

勿論、宇野さんの提案内容や説明が不味い可能性もありますが
上層部の頭が固い可能性もあるのに、宇野さんが責められてばかりで
同席していた私も歯がゆい思いをしておりました。

本当に改革をさせたいならば、決定権を持っている総務部長に直接言うべきです。
しかし総務部長は次期役員候補であり友好関係を保ちたかったため
外部役員が総務部長に意見することは稀でした。

この外部役員のように下っ端に「ボトムアップで改革しろ!」と言う人がいますが
上層部に下っ端の意見を吸い上げる意思や能力が無い場合、うまくいくはずがありません。
それどころか、改革案を提示できる人材をいたずらに疲労させる結果になります。

あ、来週頭に出張が入ってしまったので次の更新は火曜か水曜くらいになります。
そんじゃーの

奢ってくれてもパワハラする上司は好きになれないよ・夏

今回は我が社のちょっとイイ話です。
あと報告ですが6/18発売の週刊SPA!に日系パワハラが掲載されました!
詳細は下の方で!
030


部署単位での飲み会があると下っ端幹事である若手社員が
飲み代を事前徴収しに回る訳ですが、我が社では代々
「飲み代は上が多く払え。新人には出させるな」
という精神があり、役員部長クラスはポンと諭吉を出してくれました。
鬼畜の渡辺さんも、軽く出してくれたのを覚えています。

そして若手を苛める畜生の赤田君も、
「新人に金は払わさない!おまえも後輩が出来たら奢ってやって大事にするんだ!」
などと自分のパワハラ行為を棚に上げて力説されておりました。
もしかしたら奢ってもらう代償にパワハラを受けていたのかもしれません。

それからご報告です!
なんと6/18発売の週刊SPA!にて[ブラック化する日本企業]の闇という特集に
日系パワハラの漫画及び、私のインタビューが掲載されています!
表紙が桐谷美玲だし、芦田愛菜がダンゴムシを熱く語っているなど他特集も盛りだくさんなので
気になった方は是非、駅の売店で立ち読みした後、ご購入くさい!
spa20130618
こちらが週刊SPA!に掲載された漫画でござ候
spamanga